厚植人才发展沃土 勤筑贤能栖居港湾——青岛特钢人才公寓完成升级改造

在集团人才战略引领下，青岛特钢以“人才强企”为核心，将住房保障作为吸引和留住人才的关键举措，并在2025年完成了人才公寓的升级改造，这不仅是企业落实“尊重人才、关爱人才”理念的生动实践，更是孙广亿总经理提出的“精投入、精管理、精培育”人才战略的重要落地，标志着青岛特钢在构建全方位人才服务体系上迈出坚实步伐。

青岛特钢人才公寓分配严格执行“综合积分+动态管理”机制，将员工的工作年限、技能等级、创新贡献、团队协作等核心指标纳入积分体系，分配过程公开透明。员工入住青岛特钢人才公寓，不仅是一次住房资源的分配，更是一次自我价值的展示。

公寓配备职工书屋、自助洗衣房、阳光晾晒平台等生活化设施，人才公寓实现了“一人一间”独立空间居住环境，舒适度、体验度、幸福感大幅提升。

青岛特钢人才公寓项目的实施不仅彰显公司对留住人才，关爱员工工作的重视，同时也引导着后备人才不断积蓄力量，在岗位上发挥光和热。青岛特钢正以战略眼光、创新机制、暖心服务，书写着“人才与企业共成长”的新篇章。